Изменения в законодательстве 24.02.2021

УДАЛЕННАЯ РАБОТА Вступили в силу поправки в Трудовой кодекс Российской Федерации о дистанционной работе. Согласно изменениям, перевод работника на такую работу не может быть основанием для снижения заработной платы, а уволить работника можно, если он не выходит на связь более двух дней. Условия удаленной работы должны быть прописаны в трудовом …

Читать далее